Редакція «Вперед» продовжує цикл публікацій, присвячених темі працевлаштування у Роздільнянській громаді.
Раніше, у межах проєкту «Work4Veterans», ми зосереджували увагу на підтримці ветеранів російсько-української війни та їх інтеграції на ринок праці. Цей досвід показав, що проблема працевлаштування є значно ширшою та актуальною для різних категорій населення.
Саме тому логічним продовженням цієї ініціативи став новий проєкт «Work4Anyone», який охоплює всіх, хто перебуває у пошуку роботи, а також бізнес, підприємства, установи та організації, які мають вакансії та потребують працівників.
Під час попереднього проєкту ми з’ясували, що в громаді існує значно більше можливостей для працевлаштування, ніж представлено у відкритому доступі. Водночас люди часто не знають про ці можливості, а роботодавці — про потенційних кандидатів.
Метою нового проєкту є створення «банку можливостей» — відкритої платформи з актуальними вакансіями, яка допоможе налагодити діалог між мешканцями, бізнесом і владою.
Щоб зробити цей інструмент справді ефективним, нам важливо почути вашу думку.
Запрошуємо пройти коротке опитування
«Матеріал підготовлено в рамках проекту «Підсилення місцевих ЗМІ в Україні», який виконується за підтримки Української Асоціації Медіа Бізнесу та NIRAS Sweden AB, та завдяки фінансуванню від Шведського інституту».
#Work4Anyone #Work4Anyone #FundedbySI #SIforUkraine
